Qualifications & experience

• เพศชาย/หญิง อายุ 35 ปีขึ้นไป
• การศึกษาระดับปริญญาโท สาขาการจัดการ บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่มีประสบการณ์เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านการพัฒนาธุรกิจอย่างน้อย 5 ปี
• มีประสบการณ์บริหารงานอสังหา (Franchise)
• Grown mindset ,Positive thinking
• Have service mind and interpersonal skill
• Proactive

Tasks & responsibilities

• ศึกษา วิจัย และพัฒนาธุรกิจใหม่เพื่อต่อยอดธุรกิจในเชิง Vertical/horizontal integration or diversification
• ศึกษาเกี่ยวกับตลาดของหน่วยงานที่กำลังริเริ่ม/วิเคราะห์
• รวบรวม วิเคราะห์ ข้อมูลคู่แข่ง
• ร่วมจัดทำแผนธุรกิจของหน่วยงานใหม่ที่ได้ศึกษา และวิเคราะห์ จากกิจกรรมข้างต้น
• วิเคราะห์ สรรหาช่องทางการหาลูกค้ากลุ่มเป้าหมาย นำเสนอแผนการตลาด และจัดทำ Campaign ริเริ่มและต่อเนื่องเพื่อหาลูกค้ากลุ่มเป้าหมาย และสร้าง Sales lead
• ติดต่อประสานงานกับ Partners Supplier ที่เกี่ยวข้องกับหน่วยธุรกิจ
• บริหารดูแลความสัมพันธ์ระหว่างหน่วยธุรกิจ และกลุ่มลูกค้า

Benefits

• ประกันสุขภาพ/ ประกันชีวิต / โบนัส
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• ตรวจสุขภาพประจำปี /ชุดยูนิฟอร์ม
• เงินช่วยเหลือในโอกาสต่าง ๆ
• ปรับเงินเดือนประจำปี
• สวัสดิการฝึกอบรมพนักงานตามสายอาชีพและความสนใจ
• เงินกู้ในอัตราดอกเบี้ยต่ำ
• รางวัลพนักงานอายุงานยาวนาน
• บริษัทฯ มีค่าตอบแทน ค่าน้ำมัน, สึกหรอ, ค่าตรวจงาน, รางวัลควบคุมงานตามเป้าหมายในบางตำแหน่ง